长寿区统计局正在招聘人才，诚邀有志于从事统计工作的优秀人才加入。招聘信息包括职位空缺、招聘条件、工作内容等相关内容。此次招聘旨在寻找具备相关专业背景，熟悉统计分析工作，有责任心和团队合作精神的人才。应聘者需具备相关专业背景及工作经验，并熟悉统计法律法规和数据分析软件。成功加入长寿区统计局的人才将有机会参与重要统计工作，为政府决策提供支持。

本文目录导读：

1. 长寿区统计局简介
2. 招聘岗位及职责
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 招聘理由及意义

随着社会的快速发展，长寿区统计局为适应时代需求，不断引进高素质人才，以优化统计队伍结构，提升统计服务水平，本篇文章将为您详细介绍长寿区统计局最新招聘信息，以便广大求职者及时获取相关信息，积极投身统计事业。

长寿区统计局简介

长寿区统计局是负责区域内统计工作的政府职能部门，主要承担组织、协调、监督、实施统计调查任务，收集、整理、提供统计数据，开展统计分析、统计预测和统计监督等工作，多年来，长寿区统计局始终坚持以数据质量为核心，努力提高统计服务水平，为区域经济社会发展提供了有力的数据支撑。

招聘岗位及职责

1、统计分析师

职责：负责组织实施统计调查，收集、整理、分析统计数据，撰写统计分析报告；研究区域经济社会发展趋势，提出政策建议；参与统计信息化建设，提高统计数据质量。

要求：统计学、经济学等相关专业本科及以上学历，熟悉统计分析软件，具备良好的数据分析能力和文字表达能力。

2、数据采集员

职责：负责现场数据采集、录入、整理工作，确保数据质量；协助开展统计调查，推广统计法律法规。

要求：大专及以上学历，具备良好的沟通能力，熟练使用计算机办公软件，有责任心和团队协作精神。

3、项目管理师

职责：负责统计项目的管理与实施，制定项目计划，协调资源，确保项目按时完成；监督统计数据质量，提出改进意见。

要求：统计学、项目管理等相关专业本科及以上学历，具备较强的组织协调能力和项目管理经验。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至长寿区统计局官方招聘邮箱。

2、资格审查：长寿区统计局将根据招聘条件对报名者进行筛选，通知符合条件者参加面试。

3、面试：面试内容主要包括个人情况介绍、专业技能展示、综合素质评估等。

4、体检：通过面试者需按照要求前往指定医院进行体检。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知录用者办理入职手续。

待遇与福利

长寿区统计局为员工提供具有竞争力的薪资待遇，并根据工作表现定期调整，福利方面包括五险一金、带薪休假、节日福利、定期体检等，长寿区统计局还为员工提供良好的工作环境和发展空间，鼓励员工不断学习和成长。

招聘理由及意义

长寿区统计局此次招聘旨在引进高素质人才，优化统计队伍结构，提高统计数据质量和服务水平，通过招聘活动，长寿区统计局将吸引更多优秀人才投身统计事业，为区域经济社会发展提供更有力的数据支撑，招聘活动也有助于提升长寿区统计局的社会形象和知名度，推动统计工作更好地服务于区域经济社会发展。

长寿区统计局最新招聘信息为广大求职者提供了一个良好的机遇，我们诚挚地邀请有志于从事统计工作的优秀人才加入我们的团队，共同为区域经济社会发展贡献力量，期待您的加入，让我们携手共创辉煌！